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菏澤投資集團召開2023年上半年工作總結(jié)暨經(jīng)營分析會

訪問次數(shù):8064次   發(fā)布時間:2023-07-19

為總結(jié)回顧集團及各權(quán)屬企業(yè)上半年經(jīng)營工作整體情況,安排部署下半年重點工作任務(wù),7月19日,菏澤投資集團召開上半年工作總結(jié)暨經(jīng)營分析會。公司黨委書記、董事長丁萬國出席會議并講話。公司領(lǐng)導(dǎo)班子全體、合署辦公機關(guān)部長助理級以上人員、各企業(yè)副總級以上人員及財務(wù)負責(zé)人參加會議。

會上,集團財務(wù)管理部通報了各權(quán)屬企業(yè)上半年經(jīng)營指標(biāo)完成情況,利用公司財務(wù)NCC系統(tǒng)對權(quán)屬企業(yè)各項指標(biāo)進行針對性分析。8家代表性權(quán)屬企業(yè)圍繞改革、創(chuàng)新、經(jīng)營發(fā)展、業(yè)務(wù)拓展等方面作典型發(fā)言。會上通報了集團公司上半年工作開展情況,并就下半年目標(biāo)分解、改革深化、項目建設(shè)、風(fēng)險防控等方面進行重點安排。

丁萬國同志針對下半年工作提出要求。一是走出去,提升境界、開拓市場,以創(chuàng)新經(jīng)營思維為導(dǎo)向走好外延式發(fā)展之路。各企業(yè)要擴大橫向交流,加強縱向溝通,在當(dāng)前經(jīng)濟發(fā)展的形勢下,開拓思維眼界,增強市場開拓能力,創(chuàng)新現(xiàn)有經(jīng)營管理模式,各權(quán)屬企業(yè)間相互支持,做到信息資源互通,實現(xiàn)協(xié)同發(fā)展。二是沉下來,苦練內(nèi)功、強化管理,以改革發(fā)展思維為指引走好內(nèi)涵式發(fā)展之路。各企業(yè)要結(jié)合自身實際經(jīng)營情況,不斷加強應(yīng)收賬款管理,加快資金回籠與資金周轉(zhuǎn),合理調(diào)配現(xiàn)有資源,實現(xiàn)有利潤的收入,有現(xiàn)金流的利潤;嚴格執(zhí)行三項制度改革,強化考核結(jié)果運用,堅決實行不勝任退出機制;守牢安全生產(chǎn)、黨風(fēng)廉政等一排底線,確保公司行穩(wěn)致遠。三是嚴起來,破冰攻堅、夯實管控,以“六位一體”監(jiān)管為約束走好規(guī)范式發(fā)展之路。各企業(yè)董事、監(jiān)事要主動參與企業(yè)經(jīng)營,堅決維護股東及出資人利益,為所在企業(yè)發(fā)展積極建言獻策;財務(wù)負責(zé)同志在做好日常工作同時,重點關(guān)注企業(yè)財務(wù)風(fēng)險管控,切實發(fā)揮職能作用,推動企業(yè)健康穩(wěn)健發(fā)展。四是學(xué)起來,日積跬步、德才兼進,以人員能力提升為核心走好高質(zhì)量發(fā)展之路。各企業(yè)要圍繞自身發(fā)展需要,加強人才隊伍建設(shè),建立健全人才培育機制,以高質(zhì)量人才隊伍建設(shè)賦能公司高質(zhì)量發(fā)展。

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